Коучинг и потенциал
Катерина Бендик
Основатель и директор Международного центра коучинга «Исток», Еxecutive коуч с 2012 года, PCC ICF, более 2600 часов коучинговой практики. Член ICF (Международная федерация коучинга) Сертифицированный ментор  Автор международных программ обучения коучингу Более 2600 часов коучинговой практики Спикер российских T&D конференций  Автор статей по бизнес коучингу
15 марта 2019
Зачем коучу работать с коучем?

Недавно на тренинге делала упражнение и выступала с речью «Зачем коучу работать со своим коучем?!».

Решила тезисами поделиться с вами!

  1. Работа со своим коучем позволяет понять, как работает коучинг изнутри, а также почувствовать силу коучинга, плюс расширить копилку запросов, которые решает коучинг.
  2. Какие вопросы вы можете вынести на коуч-сессии: как продвигать себя как коуча, какую специализацию выбрать в коучинге, как быть на 100% в коуч-позиции и т.д.
  3. Хотите сильнейшего прогресса в профессии?! Тогда вот вам рецепт: берите индивидуальный менторинг, на следующий день берите коуч-сессию и прорабатывайте, как именно вам двигаться в тех изменениях, которые вы себе наметили по итогам работы с ментором.
Поделиться в социальных сетях
Катерина Бендик
Основатель и директор Международного центра коучинга «Исток», Еxecutive коуч с 2012 года, PCC ICF, более 2600 часов коучинговой практики. Член ICF (Международная федерация коучинга) Сертифицированный ментор  Автор международных программ обучения коучингу Более 2600 часов коучинговой практики Спикер российских T&D конференций  Автор статей по бизнес коучингу